{"file_id":"F12","vid":"V2335","name":"tamano_tenia","var_intrvl":"discrete","var_dcml":"0","var_wgt":null,"var_is_wgt":null,"loc_start_pos":"2872","loc_end_pos":"2872","loc_width":"1","loc_rec_seg_no":"1","labl":"62. \u00bfCu\u00e1ntos empleados, incluido(a) \u2026 ten\u00eda la empresa donde \u00e9l(ella) trabaj\u00f3 anteriormente o la \u00faltima vez que trabaj\u00f3?","var_imputation":null,"var_security":null,"var_resp_unit":"Encuestado directo. En el caso de ni\u00f1os responde el cuidador principal.","var_analysis_unit":null,"var_qstn_preqtxt":null,"var_qstn_qstnlit":"IV-G. FUERZA DE TRABAJO\nIV-G4. TRABAJO ANTERIOR O ULTIMO DESEMPE\u00d1ADO\n\n62. \u00bfCu\u00e1ntos empleados, incluido(a) \u2026 ten\u00eda la empresa donde \u00e9l(ella) trabaj\u00f3 anteriormente o la \u00faltima vez que trabaj\u00f3?\n\n1. Trabajaba solo\n2. De 2 a 5 personas\n3. De 6 a 10 personas\n4. De 11 a 19 personas\n5. De 20 a 49 personas\n6. 50 personas y m\u00e1s","var_qstn_postqtxt":null,"var_qstn_ivuinstr":"Conceptos \n\nPor \"Trabaja solo\", se entiende, cuando la persona es la \u00fanica que trabaja en esa empresa, o si es un trabajador independiente que trabaja sin la colaboraci\u00f3n de nadie. El patr\u00f3n o empleador no puede entrar en esta categor\u00eda, tampoco el empleado u obrero del gobierno. \n\nCasos especiales \nCuando en el hogar s\u00f3lo hay un empleado dom\u00e9stico se debe registrar el n\u00famero de la alternativa \"Trabaja solo\"; si hay m\u00e1s de una persona desempe\u00f1ando este oficio, se marcar\u00e1 el n\u00famero que corresponda. \nCuando la alternativa se\u00f1alada es \"11 y m\u00e1s personas\" y posici\u00f3n ocupacional es trabajador independiente, servicio dom\u00e9stico o trabajador familiar sin remuneraci\u00f3n, el recolector debe indagar m\u00e1s por estas situaciones y hacer la respectiva aclaraci\u00f3n en el espacio de observaciones. \nEn los siguientes tres casos se aceptar\u00e1 que un trabajador por cuenta propia quede clasificado con tama\u00f1o de empresa diferente a 1 (trabaja solo): \n\n1. Trabajador por cuenta propia con socio(s). \n2. Trabajador por cuenta propia que labora con trabajadores familiares sin remuneraci\u00f3n. \n3. Contratista(s) del Estado.","var_universe":"El universo para la Encuesta Longitudinal Colombiana de la Universidad de los Andes est\u00e1 conformado por la poblaci\u00f3n civil no institucional residente en \u00e1rea urbanas  estratos 1 al 4. Incluye informaci\u00f3n para el (la) jefe y c\u00f3nyuge del hogar.","var_universe_clusion":"I","var_sumstat":[{"value":"0","type":"vald","wgtd":null},{"value":"0","type":"invd","wgtd":null}],"var_txt":"El objetivo de este cap\u00edtulo es caracterizar el empleo inmediatamente anterior que tuvieron las personas que en el momento de la encuesta quedaron clasificadas como ocupadas o el \u00faltimo desempe\u00f1ado por quienes al momento de la visita son desocupados o inactivos. \n\nPara este empleo se pide una caracterizaci\u00f3n m\u00e1s o menos detallada y luego se va al primer empleo desempe\u00f1ado (para algunos este ser\u00e1 tambi\u00e9n el primero), para el cual se solicita informaci\u00f3n de unas pocas variables que se cree que razonablemente la gente recuerda. \nLos empleos que est\u00e1n en el intermedio no se investigan.","var_catgry":[{"value":"1","labl":"Trabajaba solo","is_missing":null,"stats":[]},{"value":"2","labl":"De 2 a 5 personas","is_missing":null,"stats":[]},{"value":"3","labl":"De 6 a 10 personas","is_missing":null,"stats":[]},{"value":"4","labl":"De 11 a 19 personas","is_missing":null,"stats":[]},{"value":"5","labl":"De 20 a 49 personas","is_missing":null,"stats":[]},{"value":"6","labl":"50 personas y m\u00e1s","is_missing":null,"stats":[]}],"var_codinstr":null,"var_concept":[],"var_format":{"type":"numeric","schema":"other","category":null,"name":null},"var_notes":null,"var_val_range":{"min":"1","max":"9"},"fid":"F12","sid":"816","survey_idno":"Uniandes-ELCA-2010"}