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Encuesta Sobre Ambiente y Desempeño Institucional Departamental- EDID - 2015 - REGIÓN -

Colombia, 2015
Información regional.
Gobierno.
Departamento Administrativo Nacional de Estadística - DANE - Dirección de Metodología y Producción Estadística - DIMPE
Creado el October 19, 2017 Última modificación October 19, 2017 Visitas a la página 209.631 Descargar 2.580 Documentación en PDF metadata DDI/XML JSON
Grupo de variables

archivo de datos: EDID-Region

El formulario de la Encuesta sobre Ambiente y Desempeño Institucional Departamental, es una herramienta unificada de captura de información, con la que se consolida una base de información sólida sobre el ambiente y desempeño institucional de las Gobernaciones y del Distrito Capital.

Casos: 0
variables: 258

variables

H09D
Favoritismo en la contratación de proveedores
I01A
La entidad tiene instrumentos de planeación de actividades
I01B
La entidad planificó el uso de sus recursos (humanos, físicos, financieros)
I01C
Su dependencia participó en la planeación de los proyectos de la entidad
I01D
Se hizo seguimiento a la ejecución de las actividades de la entidad
I01E
Se evaluaron las metas definidas de la entidad
I01F
La entidad contó con una estrategia de rendición de cuentas a los ciudadanos
I01G
La entidad hizo difusión de su Plan anticorrupción y de Atención al Ciudadano.
I01H
Usted fue tenido en cuenta en el diseño de los planes de acción y programas de su entidad.
I01I
Recibió información sobre el avan­ce de los planes y programas de su entidad
I02A
Fueron socializados a los funcionarios
I02B
Facilitaron el seguimiento al cumplimiento de los objetivos estratégicos de la entidad.
I02C
Permitieron un manejo eficiente de los recursos presupuestales
I02D
Incluyeron acciones para garantizar el acceso real y efectivo de las personas con discapacidad a los servicios que presta.
J01A
Los pagos a contratistas, proveedores o personal de planta fueron realizados oportunamente.
J01B
El presupuesto se ejecutó de acuerdo con los resultados esperados.
J01C
Recibieron información sobre las metas presupuestales de la entidad.
J01D
Periódicamente recibieron información sobre la ejecución presupuestal y el cumplimiento de metas.
J02A
Vínculos personales, familiares o de amistad?
J02B
Vínculos o presiones políticas?
J02C
Pagos extraoficiales y/o intercambio de favores?
J02D
Vínculos regionales?
J02E
Presiones de grupos al margen de la ley?
J03
Durante los últimos doce meses, ¿Usted perteneció a un área que diseñó o ejecutó presupuesto?
J04A
Fue clara y completa
J04B
Fue oportuna
J04C
Existen soportes para confirmarla
J04D
Fue publicada en medios electrónicos para el conocimiento de los ciudadanos.
J05A
En la entidad existe una planificación presupuestal con rigor técnico
J05B
Se consultan las necesidades de las diferentes dependencias de la entidad
J05C
Los criterios de asignación de recursos por dependencia son claros
J06A
La solicitud de pagos a la Tesorería de la entidad es atendida con oportunidad
J06B
Funcionan los sistemas de control interno sobre el presupuesto y la tesorería
J06C
Las cifras financieras y presupuestales son confiables
J06D
La entidad cuenta con procedimientos que facilitan el cumplimiento de sus obligaciones.
K01A
Existió suficiente claridad sobre el alcance de las normas que lo rigen.
K01B
Se buscó que fuera compatible con los Planes de Desarrollo de los municipios / las localidades
K01C
Se buscó que fuera consistente con los lineamientos del Plan Nacional de Desarrollo
K02A
Existió una adecuada coordinación con las autoridades municipales/las localidades.
K02B
Existió una adecuada coordinación con las autoridades nacionales.
K02C
Se contó con la participación de las distintas entidades del Gobierno Departamental/Distrital.
K02D
Atendió gran parte de las observaciones y sugerencias del Consejo Departamental / Distrital de Planeación
K03A
Ha promovido la cooperación entre las autoridades municipales/locales del Departamento/ Distrito Capital
K03B
Ha promovido la cooperación con el sector privado y la sociedad civil
K03C
Ha promovido la interacción entre la Nación y los municipios/localidades del Departamento/ Distrito Capital.
K04A
Ha tenido suficiente claridad sobre el alcance de sus competencias
K04B
Ha sido autónomo en la determinación de su estructura administrativa
K04C
Nombró a los funcionarios más calificados para los cargos a desempeñar.
K04D
Ha estado atento a asesorar técnicamente a los municipios/ las localidades
K04E
Ha sido responsable en el manejo de su deuda pública
L01A
Ha realizado reuniones públicas para informar a la ciudadanía sobre los programas y proyectos clave del Plan de Desarrollo.
L01B
Ha contado con una estrategia de participación de la ciudadanía en el territorio.
L01C
Ha estado acompañada de una estrategia de Gobierno en línea.
L02A
El diseño del Plan de Desarrollo Departamental / Distrital?
L02B
La definición del presupuesto del Departamento / Distrito Capital?
L02C
El control social de la gestión de la Gobernación / del Distrito Capital?
L02D
En los escenarios de rendición de cuentas?
FEXPFINAL
Factor de expansión final corregido con el factor de cobertura
total: 258