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4. Aunque.... no trabajó LA SEMANA PASADA, por una HORA O MÁS en forma remunerada, ¿tenía durante esa semana algún trabajo o negocio por el que recibe ingresos?
1 Sí
2 No
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Se incluyen todas aquellas personas que informen no haber trabajado la semana pasada por hallarse en vacaciones, en incapacidad temporal, por enfermedad, licencia, etc., pero que mantienen un vínculo formal con el empleo. Es decir, que tienen la garantía de reintegrarse a su trabajo.
A continuación se describen las principales causas por las que una persona puede haber estado ausente de su trabajo la semana de referencia:
Factores estacionales como en la actividad agrícola en la que no se requiere al trabajador durante ciertos periodos del año como la época de beneficio o cosecha.
Enfermedad o accidente.
Vacaciones, permiso o licencia.
Reparación del equipo o maquinaria de trabajo.
Conflicto laboral (huelga).
Suspensión laboral.
Si responde opción 1 “Si” pase a pregunta 12, de lo contrario continúe.
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5. ¿....trabajó LA SEMANA PASADA en un negocio por UNA HORA O MÁS sin que le pagaran?
1 Sí
2 No
