Son las remuneraciones comunes, especiales y pactadas diferentes a los sueldos y salarios que la empresa o empleador está obligado a cancelar a su personal permante.
Texto previo a la pregunta
Sueldos y salarios causados
Total (sume renglones 1 al 6)
Texto posterior a la pregunta
Prestaciones sociales causadas (incluya aportes)
3. Personal temporal contratado directamente por la empresa
Descripción
Universo
Está conformado por las empresas formalmente establecidas, residentes en el territorio nacional, cuya principal actividad es la prestación de servicios. Se excluyen las empresas del Estado.
var_resp_unit
Informante directo
others
Seguridad
El acceso a microdatos y Mam-up se considera como de tratamiento especial respecto a la reserva estadística por tanto estará sujeto a la reglamentación que para el efecto defina el Comité de Aseguramiento de la reserva estadística. Resolución 173 de 2008
