COLOMBIA - Encuesta Nacional de Uso del Tiempo 2016-2017
ID del Estudio | DANE-DIMPE-ENUT-2016-2017 |
Año | 2016 - 2017 |
País | COLOMBIA |
Productor(es) | Dirección de Metodología y Producción Estadística - DIMPE |
Financiamiento | Departamento Administrativo Nacional de Estadística - DANE - Ejecutor |
Colección(es) | |
Metadatos |
![]() |
Creado el
Apr 11, 2018
Última modificación
Aug 15, 2020
Visitas a la página
234019
Formatos disponibles: |
|
|
- Descripción de la operación estadística
- Descripción de Variables
- Materiales Relacionados
- Obtener Microdatos
- CAPITULO B. CONDICIO
NES DE LA VIVIENDA - CAPITULO C. DATOS DE
L HOGAR - CAPITULO D. COMPOSIC
ION DEL HOGAR - CAPITULO E. SALUD
- CAPITULO F. CUIDADO
DE LOS NINOS Y NINAS
MENORES DE 5 - CAPITULO G. EDUCACIO
N - CAPITULO H. FUERZA D
E TRABAJO - Clasific
acion - CAPITULO H. FUERZA D
E TRABAJO - Uso del
tiempo e ingre - CAPITULO I. USO DEL
TIEMPO
Si le hubiera resultado algún trabajo a <...>, ¿estaba disponible la semana pasada para empezar a trabajar?
(P6351)
Archivo: CAPITULO H. FUERZA DE TRABAJO - Clasificacion
Archivo: CAPITULO H. FUERZA DE TRABAJO - Clasificacion
Información general
Tipo:
Discreta Formato: numeric Ancho: 4 Decimales: 2 Rango: 1-2 | Casos válidos: 0 Inválidos: 0 |
Preguntas e instrucciones
Universo de estudio
El universo para la Encuesta Nacional de Uso del Tiempo está conformado por la población civil no institucional residente en todo el territorio nacional.
Este capítulo va dirigido a todas las personas de 10 años y más.
Este capítulo va dirigido a todas las personas de 10 años y más.
Pre-pregunta
H.13. ¿Porqué razón principal <...> no aceptó la última oferta que le hicieron ?
a. Salario insuficiente
b. El salario no incluía prestaciones
c. El horario era inconveniente
d. Ubicación geográfica
e. No se consideraba calificado para desempeñar ese trabajo
f. Por razones personales o familiares
a. Salario insuficiente
b. El salario no incluía prestaciones
c. El horario era inconveniente
d. Ubicación geográfica
e. No se consideraba calificado para desempeñar ese trabajo
f. Por razones personales o familiares
Pregunta textual
H.14. Si le hubiera resultado algún trabajo a <...>, ¿estaba disponible la semana pasada para empezar a trabajar?
1 Sí.
2 No.
1 Sí.
2 No.
Fuente de información
La información la suministra directamente cada una de las personas de 10 años y más. En el caso de personas que por su condición de discapacidad no estén en posibilidades de brindar la información, ésta podrá ser dada por la persona mayor de 18 años encargada de su cuidado.
Categorías
Valor | Categoría |
---|---|
2 | No. |
1 | Sí. |
Precaución: estas estadísticas reflejan el número de casos encontrados en el archivo de datos. No deben ser interpretadas como un resumen estadístico del universo de interés.
Instrucciones del entrevistador o quien captura los datos
La disponibilidad actual para trabajar significa actitud y disposición en el momento actual para trabajar, si se presenta la oportunidad para ello.
La importancia de este criterio es que ciertas personas pueden estar buscando empleo pero para una época posterior. Por ejemplo, estudiantes que se encuentran buscando empleo pero para el período de vacaciones, o personas que buscan trabajo pero actualmente no podrían desempeñarlo por responsabilidades familiares.
Esta pregunta permite diferenciar entre las personas que actualmente están disponibles (desocupadas) de aquellos que no lo están (inactivas).
RECUERDE QUE…
- Esta pregunta tiene flujo, en caso de tener respuesta positiva pasa a la pregunta H39, en caso de tener respuesta negativa pasa a la pregunta H40.
La importancia de este criterio es que ciertas personas pueden estar buscando empleo pero para una época posterior. Por ejemplo, estudiantes que se encuentran buscando empleo pero para el período de vacaciones, o personas que buscan trabajo pero actualmente no podrían desempeñarlo por responsabilidades familiares.
Esta pregunta permite diferenciar entre las personas que actualmente están disponibles (desocupadas) de aquellos que no lo están (inactivas).
RECUERDE QUE…
- Esta pregunta tiene flujo, en caso de tener respuesta positiva pasa a la pregunta H39, en caso de tener respuesta negativa pasa a la pregunta H40.
Others
Seguridad
El acceso a microdatos y Mam-up se considera como de tratamiento especial respecto a la reserva estadística por tanto estará sujeto a la reglamentación que para el efecto defina el Comité de Aseguramiento de la reserva estadística. Resolución 173 de 2008.
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