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GOB-Microdatos

Encuesta Sobre Ambiente y Desempeño Institucional Departamental- EDID - 2016 (REGION)

Colombia, 2016
Información regional.
Gobierno.
Departamento Administrativo Nacional de Estadística - DANE - Dirección de Metodología y Producción Estadística - DIMPE
Creado el October 24, 2017 Última modificación October 24, 2017 Visitas a la página 201.907 Descargar 2.556 Documentación en PDF metadata DDI/XML JSON
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De los siguientes factores ¿cuál es el que más puede influir para que se presenten prácticas irregulares en la administración pública? (Opción de respuesta única) (E08)

archivo de datos: EDID_REGION

Información general

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Preguntas e instrucciones

Pregunta literal
De los siguientes factores ¿cuál es el que más puede influir para que se presenten prácticas irregulares en la administración pública? (Opción de respuesta única)

1. Bajos salarios.
2. Falta de control administrativo .
3. Falta de sanción.
4. Vacíos o falta de claridad en la legislación /regulación/ procedimiento/ funciones.
5. Ausencia de valores éticos.
6. Presión de particulares sobre los directivos de la entidad.
7. Presión del superior inmediato.
88. Ninguna de los anteriores.
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Indaga la percepción de los servidores sobre la importancia de los factores listados, en la ocurrencia de prácticas irregulares en el interior de cada entidad.
Tenga en cuenta que en esta pregunta solo se debe marcar una opción de respuesta.
1. Bajos salarios: baja remuneración de un funcionario en comparación con sus pares en responsabilidad y nivel jerárquico.
2. Falta de control administrativo: ausencia de mecanismos internos de auditoría y control sobre el
desempeño de los funcionarios.
3. Falta de sanción: ausencia de investigación y sanción respecto de comportamientos irregulares de
los funcionarios.
4. Vacíos o falta de claridad en la legislación/regulación/procedimientos/funciones: falta de claridad de la legislación o regulación sobre los procesos de administración de personal, gestión del presupuesto y contratación.
5. Ausencia de valores éticos: falta de respeto sobre el significado y cuidado de los bienes públicos
por parte de los funcionarios.
6. Presión de particulares sobre los directivos de la entidad: falta de independencia de las directivas que compromete la toma de decisiones para favorecer los intereses particulares de quienes ejercen presión sobre estas directivas.
7. Presión del superior inmediato: ejercicio de la posición jerárquica mediante la intimidación para influenciar las decisiones o actuaciones de sus subordinados.
88.Ninguno de los anteriores: el servidor no considera que los factores anteriores puedan influir en la ocurrencia de prácticas irregulares.
Texto previo a la pregunta
¿En caso de tener que reportar un caso de corrupción, solicitaría medidas de protección como denunciante?

1 Si
2 No
Texto posterior a la pregunta
De acuerdo a su percepción ¿Qué tanto pueden influir los siguientes factores en el desarrollo de prácticas irregulares en la administración pública?

d. Vacíos o falta de claridad en la legislación /regulación/ procedimiento/ funciones.

1 Mucho
2 Algo
4 Poco
5 Nada

Descripción

Universo
Servidores públicos pertenecientes al nivel central de las entidades de los poderes ejecutivo, legislativo y judicial; organismos de control; organismos autónomos; entes universitarios autónomos y de organización electoral; corporaciones autónomas regionales, e instituciones de investigación científica y ambiental colombianas.

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